Giải quyết vụ án Hình sự trong hợp đồng lao động

Qua vụ việc của bạn có thể thấy được rằng vụ việc đã chuyển từ vụ việc lao động sang trộm cắp tài bởi vì tổng giá trị bị mất đã lên đến 50.000.000 đồng và hành vi phạm tội được thực hiện bởi 3 ba nhân viên làm tại cửa hàng. Qua đó có thể thấy được dấu hiệu phạm tội của 3 người là rõ ràng và hậu quả mà họ gây ra thiệt hại về tài sản cho công ty.

Có thể thấy được rằng 3 nhân viên của bạn đã biết được rằng chưa ký kết hợp đồng lao động có nghĩa là chưa ràng buộc về mặt pháp lý với công ty.
Do đó nên họ đã lập kế hoạch cụ thể về vụ việc ăn trộm hàng hóa đem bán lấy tiền có giá trị lên đến 50.000.000 đồng. Hành vi này là hành vi trộm cắp có tổ chức được lên kế hoạch cụ thể bởi 3 người. Theo quy định của Bộ Luật Hình Sự 1999.

Điều 138 Bộ Luật Hình Sự 1999 :

"1. Người nào trộm cắp tài sản của người khác có giá trị từ năm trăm nghìn đồng đến dưới năm mươi triệu đồng hoặc dưới năm trăm nghìn đồng nhưng gây hậu quả nghiêm trọng hoặc đã bị xử phạt hành chính về hành vi chiếm đoạt hoặc đã bị kết án về tội chiếm đoạt tài sản, chưa được xoá án tích mà còn vi phạm, thì bị phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến ba năm.

2. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ hai năm đến bảy năm:

a) Có tổ chức;

b) Có tính chất chuyên nghiệp;

c) Tái phạm nguy hiểm;

d) Dùng thủ đoạn xảo quyệt, nguy hiểm;

đ) Hành hung để tẩu thoát;

e) Chiếm đoạt tài sản có giá trị từ năm mươi triệu đồng đến dưới hai trăm triệu đồng;

g) Gây hậu quả nghiêm trọng."

Từ căn cứ của pháp luật có thể thấy được rằng 3 nhân viên của bạn đã có đủ dấu hiệu để cấu thành tội phạm theo quy định của bộ luật hình sự. Ngoài ra có thể thấy được 3 nhân viên này còn có tình tiết tăng nặng theo điểm a, khoản 2 Điều 138 Bộ Luật Hình Sự 1999 : “phạm tội có tổ chức”.

Còn với trường hợp của bạn thì bạn có thể bị khiển trách trách trước ban lãnh đạo công ty bởi vì bạn là người quản lý trực tiếp của 3 nhân viên trong cửa hàng,vì đã không quản lý tốt nhân viên của mình chứ không phải chịu trách nhiệm hoàn toàn về vụ việc mà công ty đã đưa ra.

Trên đây là nội dung tư vấn của Công ty luật Bảo Chính về nội dung bạn đang thắc mắc. Nếu còn điều gì chưa rõ, bạn có thể tiếp tục thông tin cho chúng tôi để được giải đáp, hoặc nghe luật sư tư vấn, vui lòng gọi 19006281.

Chúc bạn thành công!

Gọi 19006281 để nghe luật sư tư vấn nhanh chóng, kịp thời, chính xác nhất các quy định của pháp luật hoặc đặt lịch tư vấn trực tiếp tại văn phòng Công ty luật Bảo Chính (P308, Tòa nhà số 8, phố Láng Hạ, quận Ba Đình, thành phố Hà Nội). Trường hợp quý khách có nhu cầu mời luật sư bào chữa, luật sư tham gia các vụ án hình sự, vui lòng liên hệ với chúng tôi theo địa chỉ trên.